Vagas de Emprego

LEIA COM ATENÇÃO.

01 – Analista de Recursos Humanos, com experiência comprovada, curso Superior completo em RH ou afins e possuir CNH categoria A e B

01 – Assistente de Manutenção, com experiência comprovada e curso Técnico;

01 – Assistente fiscal, com experiência comprovada, curso Superior completo ou estar cursando;

01 – Eletricista industrial, com experiência comprovada;

01 – Estágio para técnico em Segurança do Trabalho, estar cursando Técnico em Segurança do Trabalho;

01 – Mecânico a diesel, com experiência comprovada na função;

01 – Nutricionista, com experiência comprovada, curso Superior completo ou estar cursando;

01 – Operador de envase 1, com experiência comprovada na função;

12 vagas – Pedreiro, com experiência comprovada na função;

03 vagas – Preparador de máquinas injetoras, com experiência comprovada na função;

01 – Promotor de vendas para o setor alimentício, com experiência comprovada e veículo próprio;

05 vagas – Serralheiro, com experiência comprovada na função;

12 vagas – Servente de obras, com experiência comprovada na função;

16 vagas – Soldador, com experiência comprovada na função;

01 – Técnico em Segurança do Trabalho, com experiência comprovada na função e curso Técnico;

01 – Técnico em enfermagem, com experiência comprovada na função e COREN ativo;

01 – Vendedor externo para área de máquinas agrícolas, com experiência comprovada na função e CNH categoria B;

01 – Vendedor de peças, com experiência comprovada na função;

01 – Vendedor de peças de caminhão, com experiência comprovada na função;

01 – Comprador, com experiência comprovada em compras e fornecimento;

01 – Vendedor de peças automotivas;

01 – Eletricista de Manutenção, com curso em NR10;

09 vagas – Operador de Torno CNC, com experiência comprovada na função;

07 vagas – Lixador, com experiência comprovada na função;

04 vagas – Estágio em Direito, Administração, Contabilidade ou Psicologia;

04 vagas – Armador de ferragens;

04 vagas – Eletricista predial;

04 vagas – Encanador;

04 vagas – Carpinteiro;

01 – Almoxarife;

01 – Torneiro mecânico;

03 vagas – Motorista de caminhão Betoneira;

01 – Motorista de ambulância, com curso em Urgência e Emergência e que possua CNH na categoria D;

01  – Funileiro, com experiência comprovada na função;


A VALIDADE DAS VAGAS ESTÁ CONDICIONADA AO FLUXO DE PESSOAS QUE VÃO ATÉ O PAT, PODENDO OCASIONAR ALTERAÇÕES NO QUADRO DE VAGAS EM ABERTO.


O cadastro de pessoas que estão desempregadas ou que procuram outros serviços pode ser feito na sede do PAT, que fica na Praça Martinho Guedes, nº 12 – Centro – Antigo prédio do Alvorada Clube. Os documentos como Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), CPF e RG devem ser levados.

É um posto de prestação de serviços do Sistema Público de Emprego do Estado de São Paulo que oferece serviços gratuitos de intermediação de mão-de-obra, de captação de vagas junto às empresas, além de informações para programas de qualificação profissional, de geração de emprego. Os serviços são oferecidos em parceria com os governos federal, estadual e municipal.

O PAT também fornece uma sala para as Empresas realizarem suas entrevistas caso for necessário

Intermediação de Mão de Obra

Os trabalhadores desempregados ou empregados que procuram um emprego, contam com os Postos de Atendimento ao Trabalhador- PATS, com o serviço de intermediação de mão-de-obra. Ou seja, nos PATS é feita a ponte entre as empresas e as pessoas que procuram por colocação profissional.

Os candidatos a dirigem-se aos PATS- Posto de Atendimento ao Trabalhador, munidos de cédulas de identidade (RG) , CPF e Carteira de Profissional. Para quem, já trabalhou registrado, é obrigatório apresentar op número do PIS/PASEP, que é anexo à Carteira de Profissional. Nos postos eles são cadastrados, de acordo com a formação e experiência anterior.

As empresas, por sua vez, recorrem aos postos em busca de candidatos às vagas disponíveis.Assim, o empregador define quantas vagas dispõe e que tipo de trabalhador necessita.

O sistema verifica automaticamente as duas demandas – do empregador e do trabalhador e identifica quem tem perfil adequado para determinada vaga. O trabalhador que preencher os requisitos é encaminhado à empresa, acompanhado de carta de apresentação, para que se submeta aos testes de seleção


Parcerias Com As Empresas

As empresas que queiram anunciar vagas pelo PAT podem estar entrando em contato conosco através do Tel: 3251-4766 para receber o formulário de cadastro da vaga ou pode estar vindo pessoalmente para preenchimento imediato, contudo a principal exigência do PAT é o nº do CNPJ da Empresa para preenchimento do cadastro.

Público Alvo: Pessoas desempregadas

Documentos necessários para se cadastrar no PAT

  • Os interessados devem comparecer pessoalmente munidos com a Carteira de Trabalho, C.P.F e RG

Programa Seguro-Desemprego – Serviço Prestado Pelo Pat E Poupatempo

  • Seguro- Desemprego Formal (iniciada em 1986): Foi instituído pela Lei n.º.998, de 11 de janeiro de 1990, alterado pela Lei n.º 8.900, de 30 de junho de 1994, com a finalidade de prover assistência financeira temporária a trabalhadores desempregados sem justa causa, e auxiliá-lo na manutenção e na busca de emprego, provendo para tanto, ações integradas de orientação, recolocação e qualificação profissional.
  • O Seguro-Desemprego é um benefício integrante da seguridade social que tem por objetivo, além de prover assistência financeira temporária ao trabalhador desempregado sem justa causa, auxiliá-lo na manutenção e na busca de emprego, promovendo para tanto, ações integradas de orientação, recolocação e qualificação profissional. 

Horário de atendimento é das 08:00 às 17:00 hs de segunda à sexta.

Praça Martinho Guedes, nº 12 – Centro – Antigo prédio do Alvorada Clube
+55 (15) 3251.4766 – pat@tatui.sp.gov.br